“Bajo mi punto de vista se nos ha brindado una excelente oportunidad para aprender conceptos más dinámicos que, pese a que en la universidad no se estudian, los considero básicos a la hora de gestionar un equipo y, por tanto, en nuestra vida laboral. Además, todo esto se ha visto tanto teórica como prácticamente por lo que supone un plus añadido.”

“Las actividades de la Fundación nos están siendo de gran ayuda para aprender a desarrollar tanto habilidades de comunicación, cooperación y emprendimiento en equipo como competencias personales de gestión de conflictos y solución de retos”

“Comparto con mis compañeros que en un futuro todos deseamos poder contribuir y formar parte de un ambiente laboral como el creado en el aula, un ambiente que toda empresa desearía tener.”

“La Fundación proporciona estos cursos que consisten en ayudar a jóvenes estudiantes a conocer nuevas herramientas para desenvolverse en el trabajo, como: las relaciones con los compañeros, la gestión de conflictos o el trabajo en equipo, entre otros, algo fundamental y que podemos aplicar no solo en el trabajo, sino en todos los ámbitos de nuestra vida.”

“Los cursos consiguen un clima excelente entre los estudiantes y los coaches; además, se crea un ambiente dinámico y distendido en el que se fomenta la participación y la unión del grupo, al mismo tiempo que la seriedad, dada la importancia de los temas.”

“Este proyecto nos está imprimiendo más ambición en cuanto a nuestras metas personales y nos está volviendo más cooperativos, fomentando el compañerismo.”